百残联字〔2023〕23号

关于申报2022年度超比例安排残疾人就业

奖励的通知

各机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位：

为促进残疾人就业，提高用人单位安排残疾人就业的积极性，根据《百色市关于扶持残疾人自主就业创业的实施意见》（百残联字〔2019〕23号）文件精神，对2022年度安排残疾人超过规定比例的用人单位给予奖励。现将有关事项通知如下：

一、申报对象

驻百色的机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位(以下简称“用人单位”)，且超过1.5％的规定比例安排残疾人就业，超比例部分实际安排残疾人就业的人数超过1人(含1人)的单位，可享受超比例安排残疾人就业奖励。

二、奖励标准

    对超过1.5％的规定比例安排残疾人就业且超比例部分实际安排残疾人就业的人数超过1人(含1人)的用人单位，按每超比例1人奖励3000元的标准给予用人单位奖励补贴。

三、申报条件

（一）残疾人必须符合法定就业年龄(男16-60周岁，女16-55周岁)，持有合法有效的《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》（1至8级）；

（二）将残疾人录用为在编人员或依法与残疾人签订1年以上(含1年)劳动合同；

（三）残疾人有具体的工作岗位；

（四）支付残疾人工资不低于当地最低工资标准；

（五）为残疾人按时足额缴纳社会保险费（包括养老、医疗等社会保险）；

（六）已通过2022年度残疾人按比例就业年审。

四、申报材料

（一）《百色市超比例安排残疾人就业单位奖励申请审批表》（加盖单位公章）。

（二）《用人单位在职残疾职工花名册》

（三）由残联部门提供的《按比例安排残疾人就业审核认定书》

五、其他事项

（一）符合申报条件的用人单位请于7月28日前将相关材料扫描后发送市残联就业中心邮箱进行申报，邮箱：bsscljyzx@163.com，咨询电话：0776-2856175、2856155。

（二）申报单位要保证提供材料的真实性，市残联将在审批完成后对符合奖励的单位名单进行公示。

    附件：1.《百色市超比例安排残疾人就业单位奖励申请审批表》

          2.《用人单位在职残疾职工花名册》

百色市残疾人联合会

2023年7月24日

附件1

百色市超比例安排残疾人就业单位奖励

申请审批表

附件2

用人单位在职残疾职工花名册